Die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV) ist der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland.

Diese repräsentieren ca. 65 Millionen Versicherte in rund vier Millionen Unternehmen und leisten Prävention in den Betrieben sowie Rehabilitation und Entschädigung bei Arbeits-, Wegeunfällen und Berufskrankheiten und erfüllen viele weitere vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben in Verwaltung, Forschung, Bildung und Lehre. Darüber hinaus vertritt die DGUV als Verband die Interessen der gesetzlichen Unfallversicherung. Die Vielfalt der Aufgaben setzt sich unter unseren Beschäftigten fort: Rund 1.200 Menschen unterschiedlicher Professionen arbeiten bei der DGUV, an 11 Standorten in Deutschland.

Im Bereich "Gebäudemanagement, Bau- und Veranstaltungstechnik", Abteilung Zentrale Aufgaben, Institut für Arbeit und Gesundheit der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (IAG) an unserem Standort Dresden bieten wir ab sofort befristet für zwei Jahre folgende Stelle an:


Ingenieur/Ingenieurin (m/w/d)
für Baumanagement

Kennziffer 24-103

Welche Aufgaben erwarten Sie?
  • baufachliche und wirtschaftliche Aufsicht im Hinblick auf termingerechte Planung sowie Überwachung und Ausführungen der zugeordneten Bauvorhaben
    • Koordinierung und Steuerung von Kosten, Nachhaltigkeit, Terminen und Qualitäten bei der Vorbereitung und Durchführung anstehender Sanierungs- und Neubaumaßnahmen, Regelinstandsetzungen und außerordentlichen Instandsetzungen
      • Überwachung des bautechnischen Zustandes der Immobilien sowie Erarbeitung von Vorschlägen zur Erhaltung der Gebäude unter Berücksichtigung von technischen, wirtschaftlichen und betrieblich günstigen Lösungen
        • Planung und Überwachung der Betreiberpflichten und daraus resultierenden Maßnahmen sowie Mitwirkung bei den wiederkehrenden Prüfungen der Bauaufsicht, Versicherung und Feuerwehr
          • Erstellung von Bauplanungsunterlagen (BPU), Leistungsbeschreibungen und Kostenschätzungen bei investiven Hochbaumaßnahmen und der technischen Gebäudeverwaltung
            • Ausführung nicht delegierbarer Bauherrenleistungen bei Abschlussarbeiten, Bauzustandsbesichtigungen, Abnahmen, Rechnungslegung und Bestandsverwaltung
              • Nachtragsmanagement und Berichtswesen
                • Sicherstellung der Gewährleistungsmangelverfolgung und des Inbetriebnahmemanagement
                  • Teilhabe bei der Beauftragung von externen Projektbeteiligten sowie deren Beauftragung, Kontrolle und Abrechnung
                    • Mitwirkung bei der Vergabe und Steuerung der ausführenden Gewerke
                      • Unterstützung bei der Haushaltsplanung/Investitionsplanung für Bau- und Unterhaltungsmaßnahmen
                        • Überwachung der Umsetzung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes bei Baumaßnahmen (insbesondere Fremdfirmen/Dritte)
                          • umfassende Berichterstattung und Beratung der Vorgesetzten zu den vorgenannten Aufgaben
                            Was bringen Sie idealerweise mit?
                            • abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom-FH) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder Technische Gebäudeausrüstung oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen
                            • Kenntnisse im Bereich der Planung und Bauüberwachung
                            • erste Berufserfahrung im geforderten Aufgabenbereich
                            • sicheres Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeit
                            • eigenverantwortliche, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise
                            • Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen
                            • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
                            Was hat die DGUV zu bieten?
                            • Transparente Bezahlung: Ein sicheres Gehalt nach dem BG-AT (entspricht TVöD) - je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen - Eingruppierung bis Entgeltgruppe 11 BG-AT
                            • Vereinbarkeit und Inklusion: Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten, z.B. durch flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, mobiles Arbeiten, Kooperationen mit Kitas, Eltern-Kind-Büros
                            • Sicherheit und Gesundheit: Ausgezeichnetes Corporate-Health-Management von ergonomischer Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangeboten bis hin zu vielfältigen Schulungsmöglichkeiten
                            • Tätigkeit mit Sinn: Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit, Prävention und Arbeitsschutz
                            • Lebenslanges Lernen: Ein umfangreiches internes Fort- und Weiterbildungsprogramm für Beschäftigte und Führungskräfte
                            • An die Zukunft denken: Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)
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                            Dann bewerben Sie sich bis zum 21. September 2021 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal.

                            • Für Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen Frau Annette Pakusa und Frau Jenny Adamski unter den Rufnummern 030 13001 - 1730/1733 zur Verfügung.
                            • Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Dirk Lauterbach und Herrn Enrico Fori unter der Rufnummer 030 13001 - 2500/2540.


                            Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet.

                            Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.








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