Die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV) ist der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland.

Die Berufsgenossenschaften und Unfallkassen haben ca. 65 Millionen Versicherte in rund vier Millionen Unternehmen. Sie leisten Prävention in den Betrieben sowie Rehabilitation und Entschädigung bei Arbeits-, Wegeunfällen und Berufskrankheiten. Die DGUV vertritt als Verband die Interessen der gesetzlichen Unfallversicherung. Sie erfüllt anspruchsvolle Aufgaben in Verwaltung, Forschung, Bildung und Lehre. Die Vielfalt der Aufgaben spiegelt sich auch in unseren Beschäftigten wider: Rund 1.300 Menschen unterschiedlicher Professionen arbeiten bei der DGUV an 11 Standorten in Deutschland.

Für die Projektentwicklung und Steuerung eines Ersatzneubauvorhabens an unserem Standort Bochum bieten wir ab sofort befristet für zwei Jahre in der Hauptabteilung Verwaltung, Finanzen, Bauen an:


Projektsteuerer/Projektsteuerin Ersatzneubauvorhaben (m/w/d)

Kennziffer 43-120

Welche Aufgaben erwarten Sie?
  • Leitung des Ersatzneubauvorhabens
  • qualitäts-, budget- und termingerechte Umsetzung der Projektziele
  • Termin-, Risiko- und Kostenmanagement über die einzelnen Planungsphasen und baufachlichen Prozesse
  • Optimierung von Terminketten sowie die Entwicklung von Gegensteuerungsmaßnahmen bei Risiken
  • Erstellung von Auswertungen und Entscheidungsvorlagen für die Entscheidungsträger
  • Steuerung von Schnittstellen insbesondere aller Projektbeteiligten
  • Durchführung von regelmäßigen Abstimmungen mit den Projektbeteiligten
  • Entwicklung sowie die Koordination von verschiedenen Vergabemodellen wie z.B. Generalunternehmer/Generalübernehmer (GU/GÜ) oder Öffentlich-Private-Partnerschaft Verfahren (ÖPP-Verfahren)
  • Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten

    Was bringen Sie mit?
    • abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Diplom) der Architektur, der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen
    • fundierte Erfahrung im Projektmanagement
    • mehrjährige Berufserfahrung bei Planung und Durchführung von komplexen Neu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen
    • Kenntnisse in betreffenden Grundlagen und Vorschriften des öffentlichen Bauens
    • Kenntnisse bundesbauspezifischer Standards (z.B. VHB Bund), insbesondere auf dem Gebiet des nachhaltigen Bauens wünschenswert
    • allgemeine Kenntnisse im Facility Management
    • idealerweise Kenntnisse im Laborbau
    • idealerweise Erfahrungen in der Durchführung von ÖPP
    • sicherere IT-Anwenderkenntnisse (Word, Excel, Outlook, MS Project, branchenspezifische Software), SAP wünschenswert
    • Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu zum Teil mehrtägigen Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/Selbstfahrerin)
    • ausgeprägtes Planungs- und Organisationsgeschick
    • ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, hohe Sozialkompetenz
    • Verhandlungsgeschick
    • hohe Leistungsbereitschaft
    • Eigeninitiative sowie Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten
    Was hat die DGUV zu bieten?
    • Transparente Bezahlung: Ein sicheres Gehalt nach BG-AT (entsprechend TVöD) - je nach Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen Eingruppierung bis Entgeltgruppe 13 BG-AT 
    • Vereinbarkeit und Inklusion: Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten, z.B. durch flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, mobiles Arbeiten
    • Sicherheit und Gesundheit: Ausgezeichnetes Corporate-Health-Management von ergonomischer Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangeboten bis hin zu vielfältigen Schulungsmöglichkeiten
    • Tätigkeit mit Sinn: Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit, Prävention und Arbeitsschutz
    • Lebenslanges Lernen: Ein umfangreiches internes Fort- und Weiterbildungsprogramm für Beschäftigte und Führungskräfte
    • An die Zukunft denken: Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)
    Ihnen gefällt, was Sie gelesen haben?

    Dann bewerben Sie sich bis zum 13. Juli 2022 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal.

    • Für Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen Frau Annette Pakusa und Frau Jenny Adamski unter den Rufnummern 030 13001 - 1730/1733 zur Verfügung.
    • Für fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Andreas Altenburg unter der Rufnummer 030 13001 - 6020.


    Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet.

    Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.








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